Text copied to clipboard!
Názov
Text copied to clipboard!Administrátor oddelenia ľudských zdrojov
Opis
Text copied to clipboard!
Hľadáme administrátora oddelenia ľudských zdrojov, ktorý bude zodpovedný za efektívnu správu personálnych procesov a administratívnych úloh v rámci HR oddelenia. Táto pozícia vyžaduje precíznu organizáciu, schopnosť komunikovať s rôznymi úrovňami zamestnancov a manažmentu, ako aj znalosť legislatívy týkajúcej sa pracovného práva. Administrátor bude koordinovať náborové procesy, spravovať personálne záznamy, pripravovať pracovné zmluvy a zabezpečovať dodržiavanie interných pravidiel a postupov. Okrem toho bude spolupracovať s mzdovým oddelením a podporovať rozvoj zamestnancov prostredníctvom školení a hodnotení. Ideálny kandidát má skúsenosti s administratívou v oblasti ľudských zdrojov, je spoľahlivý, dôsledný a má schopnosť riešiť problémy v dynamickom pracovnom prostredí. Ak máte záujem o túto zodpovednú a rozmanitú pozíciu, radi vás privítame v našom tíme.
Zodpovednosti
Text copied to clipboard!- Správa personálnych záznamov a dokumentácie
- Koordinácia náborových a výberových procesov
- Príprava pracovných zmlúv a dodatkov
- Zabezpečenie dodržiavania pracovnoprávnych predpisov
- Spolupráca s mzdovým oddelením pri spracovaní miezd
- Organizácia školení a rozvojových aktivít pre zamestnancov
- Podpora manažmentu pri hodnotení zamestnancov
- Riešenie administratívnych požiadaviek zamestnancov
- Aktualizácia interných smerníc a procesov
- Komunikácia s externými partnermi a úradmi
Požiadavky
Text copied to clipboard!- Minimálne stredoškolské vzdelanie, výhodou vysokoškolské
- Skúsenosti na podobnej pozícii v oblasti HR administratívy
- Znalosť pracovného práva a legislatívy
- Výborné organizačné a komunikačné schopnosti
- Schopnosť pracovať samostatne aj v tíme
- Znalosť práce s MS Office a HR softvérom
- Diskrétnosť a spoľahlivosť pri práci s citlivými údajmi
- Schopnosť riešiť problémy a flexibilita
- Precíznosť a dôslednosť v administratívnej práci
- Ochota učiť sa a rozvíjať svoje zručnosti
Potenciálne otázky na pohovor
Text copied to clipboard!- Aké máte skúsenosti s administratívou v oblasti ľudských zdrojov?
- Ako by ste riešili konflikt medzi zamestnancom a manažérom?
- Aké HR softvéry ste používali?
- Ako zabezpečujete dôvernosť osobných údajov?
- Ako organizujete náborový proces?
- Ako pristupujete k riešeniu viacerých úloh naraz?
- Aké legislatívne zmeny v pracovnom práve poznáte?
- Ako by ste podporili rozvoj zamestnancov?
- Ako komunikujete s externými partnermi?
- Prečo chcete pracovať na tejto pozícii?
